Visualisation de l'offre d'emploi :
gérant/gérante de magasin de chaussures

Cet employeur invite les personnes de 55 ans et plus à poser leur candidature.

Nombre de poste(s) à combler : 1
N° de l'offre : 5602464
Appellation d'emploi à l'interne (si différente) : Gérant/Gérante de magasin
Référence interne (n° de concours, code, etc.) : Y-114
GROUPE YELLOW INC.

Lieu de travail

1485, boul. St-Bruno
St-Bruno (Québec)
J3V6J1

Principales fonctions

Sous la supervision du gérant de district, le gérant de magasin a pour rôle de diriger et contrôler toutes les activités administratives, commerciales et inhérentes au magasin. Il doit, par son leadership, assurer le bon fonctionnement du magasin, assurer une saine gestion des inventaires, optimiser la performance du magasin au niveau des ventes, de l'excellence du service à la clientèle et de la présentation visuelle. Il doit atteindre les objectifs globaux et ce, dans le respect des normes et des standards du Groupe Yellow inc. Il a la responsabilité d'assurer un haut niveau de performance de son équipe à travers un recrutement judicieux de candidats très motivées, de formation, de développement et d’évaluation de son personnel.

Exigences et conditions de travail

Niveau d'études : Diplôme d'études secondaires (général) (DES)
Terminé
Années d'expérience reliées à l'emploi :3 à 5 années d'expérience
Description des compétences : COMPÉTENCES ET HABILITÉS Reconnue en tant que leader et ayant des habiletés à motiver; Orientation client et intérêt marqué à offrir un excellent service à la clientèle; Orienté vers les résultats et capacité à résoudre les problèmes; Esprit d’équipe, entregent, proactif et diplomate et honnête; Sens des responsabilités; Capacité à travailler sous pression et dans un environnement en constante évolution
Langues demandées : langues parlées : français et anglais
langues écrites : français et anglais
Salaire offert : à discuter
Nombre d'heures par semaine : 40,00
Statut d'emploi : occasionnel ou temporaire
temps plein
jour, soir, fin de semaine
Durée de l'emploi : Indéterminée
Date prévue d'entrée en fonction : 2018-07-27

Communication

Nom de la personne à contacter : Jean-Claude Hoffmann (Gérant de District)
Moyen(s) de communication : courriel (courrier électronique) : jhoffmann@yellow.qc.ca

L'employeur accepte les candidatures en ligne : appuyer sur le bouton « Postuler » au bas de la page. L'employeur accepte les candidatures en ligne : appuyer sur le bouton « Postuler » au bas de la page.


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